Darauf hast du Lust Montage von Anhängerkupplungen Installation von Elektrosätzen Persönliche Betreuung und Beratung vor Ort Das wünschen wir uns Sauberes und sorgfältiges Arbeiten Abgeschlossene Berufsausbildung als Kfz-Mechaniker (m/w/d) / Kfz-Mechatroniker (m/w/d) o.Ä. ist von Vorteil Vorerfahrung im Anbau von Anhängerkupplungen gewünscht Gültige Fahrerlaubnis Flexibilität und Belastbarkeit Gute Deutsch-Kenntnisse Darauf kannst du dich freuen Attraktive Vergütung: Leistungsgerechtes Gehalt und zusätzliche Boni Moderne Sozialleistungen: Übernahme der Kindergarten-Gebühren, flexible Gutscheinkarte, Essenschecks und weitere Benefits Urlaub: 30 Tage pro Jahr sowie Sonderurlaub für Erholung und Work-Life Balance Perspektive: Weiterbildungsmöglichkeiten und berufliche Entwicklung, inklusive Option zur Weiterbildung zum Meister Finanzielle Absicherung: Betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung (bis zu 300 € pro Jahr) Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag für eine langfristige Zusammenarbeit Arbeitsplatz: Modern ausgestattete Arbeitsplätze mit motivierender Atmosphäre und viel Eigenverantwortung Sparen: Mitarbeiterrabatte auf Produkte und Dienstleistungen Fahrzeugwerbung: Bis zu 250 € jährlich für Werbung am privaten Fahrzeug Kollegen werben Kollegen: Empfehle neue Mitarbeiter und erhalte bis zu 2.000€ Kultur & Gemeinschaft: Firmenfeiern, Team-Events und Betriebsausflüge für ein starkes Gemeinschaftsgefühl Wir sind stets bemüht, unser Angebot an Benefits weiter auszubauen und auf die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter einzugehen.
Dann bewerben Sie sich für unseren Standort in Frankfurt (Oder) als: Pädagogischer Mitarbeiter (m/w/d) in der beruflichen Bildung schnellstmöglich, in Voll- oder Teilzeit. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte pädagogische Fachkraft, die erwerbsfähige Erwachsene in ihrer beruflichen Weiterbildung begleitet und junge Menschen auf ihrem Weg in die Ausbildung – sowie während ihrer Ausbildungszeit – kompetent unterstützt.
Das wünschen wir uns Sauberes und sorgfältiges Arbeiten Abgeschlossene Berufsausbildung als Kfz-Mechaniker (m/w/d) / Kfz-Mechatroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Vorerfahrung im Anbau von Anhängerkupplungen gewünscht Gültige Fahrerlaubnis Flexibilität, Reisebereitschaft und Belastbarkeit Gute Deutsch-Kenntnisse Darauf kannst du dich freuen Attraktive Vergütung: Leistungsgerechtes Gehalt und zusätzliche Boni Firmenwagen zur geschäftlichen Nutzung Moderne Sozialleistungen: Übernahme der Kindergarten-Gebühren, flexible Gutscheinkarte, Essenschecks und weitere Benefits Urlaub: 30 Tage pro Jahr sowie Sonderurlaub für Erholung und Work-LifeBalance Perspektive: Weiterbildungsmöglichkeiten und berufliche Entwicklung, inklusive Option zur Weiterbildung zum Meister Finanzielle Absicherung: Betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung (bis zu 300 € pro Jahr) Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag für eine langfristige Zusammenarbeit Arbeitsplatz: Modern ausgestattete Arbeitsplätze mit motivierender Atmosphäre und viel Eigenverantwortung Sparen: Mitarbeiterrabatte auf Produkte und Dienstleistungen Fahrzeugwerbung: Bis zu 250 € jährlich für Werbung am privaten Fahrzeug Kollegen werben Kollegen: Empfehle neue Mitarbeiter und erhalte bis zu 2.000€ Kultur & Gemeinschaft: Firmenfeiern, Team-Events und Betriebsausflüge für ein starkes Gemeinschaftsgefühl Wir sind stets bemüht, unser Angebot an Benefits weiter auszubauen und auf die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter einzugehen.
Selbstständige Verbuchung sämtlicher Geschäftsvorfälle im Hauptbuch Regelmäßige Abstimmung der Konten sowie Klärung von Differenzen und offenen Posten Verantwortung für die Pflege, Überwachung und Qualitätssicherung der zugeordneten Sachkonten Durchführung von periodischen Bewertungen sowie Buchung von Rückstellungen und Abgrenzungen Unterstützung der Anlagenbuchhaltung, abhängig von der organisatorischen StrukturAktive Mitarbeit an Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB Erstellung fundierter Auswertungen, Berichte und Abstimmungsunterlagen Prüfung, Aufbereitung und Bereitstellung buchhalterischer Daten für interne Abteilungen Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Finanzbuchhalter oder vergleichbarer Qualifikation Fundierte Berufserfahrung in der Haupt- oder Finanzbuchhaltung Sicherer Umgang mit SAP (FI/CO) und routinierte Anwendung einschlägiger MS-Office-Programme Ausgeprägtes Verständnis für buchhalterische Zusammenhänge sowie eine strukturierte, analytische Arbeitsweise Hohe Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Präzision Teamorientierte, kommunikative Persönlichkeit mit Freude an kontinuierlicher Prozessoptimierung Unbefristete Festanstellung in einem stabilen, renommierten Unternehmen Gleitzeit und flexible Arbeitszeitmodelle für eine ausgewogene Work-Life-Balance30 Tage Urlaub pro Jahr Attraktives Jobticket zur Unterstützung der nachhaltigen Mobilität Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und Raum für eigene Ideen Ihr Kontakt Ansprechpartner Anna Kapuscik Referenznummer 861104/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)211-179388607 E-Mail: anna.kapuscik@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
So sieht Ihr Tag bei uns aus Als Betriebsleitung übernehmen Sie die technische und organisatorische Leitung des operativen Schrottplatzbetriebs der Niederlassung Sie planen, steuern, kontrollieren und optimieren die betrieblichen Arbeits- und Produktionsabläufe sowie die Instandhaltung der Aggregate Weiter kontrollieren Sie den Warenein- und Ausgang, befunden das Material im FE- und NE-Bereich und koordinieren die Be- und Entladung von Fahrzeugen, Waggons und Schiffen Sie fungieren als Repräsentant der Niederlassung Sie übernehmen Verantwortung für die Einhaltung umweltrechtlicher Vorschriften, Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorgaben Nicht zuletzt verantworten Sie die Führung und Einsatzplanung der Ihnen unterstellten Mitarbeiter Ihre Qualifikationen auf einen Blick Ihre technische Berufsausbildung haben Sie erfolgreich absolviert Idealerweise bringen Sie außerdem eine Weiterbildung zum Techniker oder Meister mit Sie konnten bereits einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Entsorgungs- oder Metallrecyclingbranche oder einer vergleichbaren Funktion sammeln Ihr Know-How bezüglich der Optimierung von betrieblichen Arbeitsabläufen und Prozessen zeichnet Sie ebenso wie Ihre versierten EDV-Anwenderkenntnisse besonders aus Persönlich punkten Sie durch Ihre ausgeprägten Kommunikations- und Koordinationsfähigkeiten Ihr außerordentliches Engagement und Organisationstalent runden Ihr Profil ab Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
So sieht Ihr Tag bei uns aus Als Betriebsleitung übernehmen Sie die technische und organisatorische Leitung des operativen Schrottplatzbetriebs der Niederlassung Sie planen, steuern, kontrollieren und optimieren die betrieblichen Arbeits- und Produktionsabläufe sowie die Instandhaltung der Aggregate Weiter kontrollieren Sie den Warenein- und Ausgang, befunden das Material im FE- und NE-Bereich und koordinieren die Be- und Entladung von Fahrzeugen, Waggons und Schiffen Sie fungieren als Repräsentant der Niederlassung Sie übernehmen Verantwortung für die Einhaltung umweltrechtlicher Vorschriften, Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorgaben Nicht zuletzt verantworten Sie die Führung und Einsatzplanung der Ihnen unterstellten Mitarbeiter Ihre Qualifikationen auf einen Blick Ihre technische Berufsausbildung haben Sie erfolgreich absolviert Idealerweise bringen Sie außerdem eine Weiterbildung zum Techniker oder Meister mit Sie konnten bereits einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Entsorgungs- oder Metallrecyclingbranche oder einer vergleichbaren Funktion sammeln Ihr Know-How bezüglich der Optimierung von betrieblichen Arbeitsabläufen und Prozessen zeichnet Sie ebenso wie Ihre versierten EDV-Anwenderkenntnisse besonders aus Persönlich punkten Sie durch Ihre ausgeprägten Kommunikations- und Koordinationsfähigkeiten Ihr außerordentliches Engagement und Organisationstalent runden Ihr Profil ab Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Kellner Telecom ist ein mittelständisches, familiengeführtes Unternehmen mit mehr als 300 Mitarbeitern - ein erfahrener Partner für den Bau moderner Kommunikationsinfrastruktur. Seit über 40 Jahren stehen wir für Qualität, Kundennähe und Know-how.
Kellner Telecom ist ein mittelständisches, familiengeführtes Unternehmen mit mehr als 300 Mitarbeitern - ein erfahrener Partner für den Bau moderner Kommunikationsinfrastruktur. Seit über 40 Jahren stehen wir für Qualität, Kundennähe und Know-how.
Stellenbeschreibung UNSER KUNDE Unser Kunde ist eines der führenden IT-Dienstleistungsunternehmen in Europa und beschäftigt bundesweit ca. 6.000 Mitarbeiter. Zahlreiche Dax-Konzerne werden von dem hoch innovativen IT-Unternehmen betreut. Seit mehr als 16 Jahren betreuen wir diesen Kunden bundesweit in der erfolgreichen Überlassung und Vermittlung von Fachkräften aus der IT-Branche sowie dem kaufmännischen Bereich.
Ihre Aufgaben Enge Zusammenarbeit mit der Marktleitung und Vertretung bei Abwesenheit Abwicklung aller anfallenden Arbeiten im laufenden Betrieb Mitarbeit zur Steigerung der Umsatz- und Ertragsentwicklung anhand der vorgegebenen Ressourcen Ansprechpartner für die Marktmitarbeiter und Personaleinsatzplanung Gewährleistung der Einhaltung von gesetzlichen und betrieblichen Bestimmungen Disposition der Waren Durchführung von Aktionen Wir erwarten Eine entsprechende Ausbildung oder Erfahrung in diesem Bereich Mehrjährige Berufserfahrung Führungsstärke und Teamfähigkeit Freundlichkeit und sicheres Auftreten Freude am Umgang mit Kunden Liebe zu Lebensmitteln Flexibilität und Einsatzbereitschaft Wir bieten Sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen und expandierenden Familienunternehmen Gute Weiterbildungsmöglichkeiten Zukunftsweisende Karrieremöglichkeiten Familiärer Teamgeist und angenehmes Arbeitsklima Leistungsgerechte Bezahlung 36 Tage Urlaub pro Jahr Wir freuen uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen!
.: Nachtschicht 30%, Sonn- und Feiertage mind. 80%) Professionelles und modernes Werkzeug für jeden Mitarbeiter Jobticket, auch zur privaten Nutzung mit geringer Eigenbeteiligung oder Möglichkeit auf kostenfreie Parkplätze Mitarbeiterangebote an Flughafengeschäften Einkaufsmöglichkeiten im Crew-Shop und in der Ringeltaube Verbilligtes Tanken an der Fraport-Betriebstankstelle Verbilligtes Einkaufen in Terminal Shops Kinderbetreuung zu den Konzernbedingungen Regelmäßige Arbeitszeiten (versetze Tagschichten zwischen ca. 06:00-22:00 Uhr, keine Nachtschicht) Leistungs- und Qualitätsprämie von bis zu 350 € pro Monat Regelmäßige interne Weiterbildungen (z.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für diesen Kunden: IT Systemelektroniker (m/w/d) Ihre Aufgaben: Montage und Ausbau von IT-Komponenten in RechenzentrenDurchführung von Verkabelungsarbeiten nach VorgabenFehleranalyse und Messungen nach der EinarbeitungDokumentation und Pflege der DatenbankUnterstützung bei Planung und Koordination kleiner Projekt Das bringen Sie mit: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als IT-Systemelektroniker oder vergleichbare QualifikationKenntnisse in LWL- und Kupfer-Datenverkabelung sowie KabelmontageSelbstständige ArbeitsweiseKommunikationsstärke und TeamfähigkeitFührerschein Klasse B und polizeiliches Führungszeugnis ohne Einträge Ihre Vorteile: Langfristige Perspektive mit der Möglichkeit einer Festanstellung im KundenunternehmenAttraktive, übertarifliche Bezahlung inklusive FahrtkostenZusätzliche Prämienzahlungen jedes Jahr direkt vom KundenWeiterentwicklung und fachliche Förderung für Ihren KarrierewegFamiliäre Atmosphäre und ein starkes TeamgefühlPersönliche Betreuung und Unterstützung bei sämtlichen Anliegen Wir lieben es, Menschen mit Jobs zu verbinden! Als werteorientiertes Familienunternehmen stehen unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen im Mittelpunkt unseres Handelns. Werden sie ein Teil davon und senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an Jobs-Frankfurt-Main@hofmann.info.
Ihre Aufgaben Baustellenorganisation, fachliche Anleitung, Beaufsichtigung und Kontrolle der Mitarbeiter bei der Ausführung von Arbeiten im Tief-, Rohrleitungs-, Kanal-, Beton- und Stahlbetonbau Anordnung aller Arbeiten auf der Baustelle nach Zeichnung, Beschreibung und Anweisung Führung von Stundennachweisen und Bautagebüchern Disposition und Kontrolle der Baustoffe, Geräte und Nachunternehmer Beaufsichtigung der Berufsausbildung Sonstige branchen- und berufstypische Tätigkeiten Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Tief-, Kanal-, Rohrleitungs- oder Beton-/Stahlbetonbau oder vergleichbare Ausbildung sowie Zusatzqualifikation als Polier Einschlägige Berufserfahrung in der Baubranche Erste Führungserfahrungen als Polier-, Werkpolier oder Vorarbeiter von Vorteil, aber auch neue Absolventen mit großem Engagement und hoher Lernbereitschaft sind willkommen Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise Flexibilität und Mobilität Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Zuverlässigkeit Führerscheinklasse B Wir bieten Ihnen: Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktive Vergütung Modern ausgestatteter Arbeitsplatz und hochwertige IT (inklusive Diensthandy) Verpflegungszuschuss auf der Baustelle Wegezeitentschädigung auf der Baustelle Kostenfreie, hochwertige Arbeitsschutzbekleidung 30 Tage Urlaub im Jahr Individuelle interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Sicherheit eines seit fast 60 Jahren etablierten und erfolgreichen Unternehmens Betriebliche Altersvorsorge Strukturierte Einarbeitung Betriebliches Gesundheitsmanagement Ihr Einsatzort: Niederlassung Frankfurt am Main Ferdinand-Porsche-Str. 9a 60386 Frankfurt/Main 069 420-118-0 069 420-118-19 Personal4@uw.de
Ihre Aufgaben Baustellenorganisation, fachliche Anleitung, Beaufsichtigung und Kontrolle der Mitarbeiter bei der Ausführung von Arbeiten im Tief-, Rohrleitungs-, Kanal-, Beton- und Stahlbetonbau Anordnung aller Arbeiten auf der Baustelle nach Zeichnung, Beschreibung und Anweisung Führung von Stundennachweisen und Bautagebüchern Disposition und Kontrolle der Baustoffe, Geräte und Nachunternehmer Beaufsichtigung der Berufsausbildung Sonstige branchen- und berufstypische Tätigkeiten Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Tief-, Kanal-, Rohrleitungs- oder Beton-/Stahlbetonbau oder vergleichbare Ausbildung sowie Zusatzqualifikation als Polier Einschlägige Berufserfahrung in der Baubranche Erste Führungserfahrungen als Polier-, Werkpolier oder Vorarbeiter von Vorteil, aber auch neue Absolventen mit großem Engagement und hoher Lernbereitschaft sind willkommen Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise Flexibilität und Mobilität Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Zuverlässigkeit Führerscheinklasse B Wir bieten Ihnen: Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktive Vergütung Modern ausgestatteter Arbeitsplatz und hochwertige IT (inklusive Diensthandy) Verpflegungszuschuss auf der Baustelle Wegezeitentschädigung auf der Baustelle Kostenfreie, hochwertige Arbeitsschutzbekleidung 30 Tage Urlaub im Jahr Individuelle interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Sicherheit eines seit fast 60 Jahren etablierten und erfolgreichen Unternehmens Betriebliche Altersvorsorge Strukturierte Einarbeitung Betriebliches Gesundheitsmanagement Ihr Einsatzort: Niederlassung Frankfurt am Main Ferdinand-Porsche-Str. 9a 60386 Frankfurt/Main 069 420-118-0 069 420-118-19 Personal4@uw.de
Mit unserer langjährigen Branchenerfahrung bieten wir unseren Mitarbeitern (m/w/d) die Chance auf eine langfristige Beschäftigung und darüber hinaus die Möglichkeit durch Arbeitsvermittlung in eine Festanstellung bei unseren Kunden zu gelangen.
Es erwartet Sie ein modernes Unternehmen mit angenehmem Arbeitsumfeld und angemessener Entlohnung. Wir beschäftigen über 370 Mitarbeiter in unseren Kernbereichen Luft- und Klimatechnik, Reinraumtechnik, Gebäudemanagement und Schutztechnik, die anspruchsvolle Projekte vor allem in Deutschland, aber auch im Ausland realisieren.
Dank unserer langjährigen Branchenerfahrung sind wir zuverlässiger Partner für unsere Mitarbeiter und unsere Kunden im Bereich Pflege.
Dank unserer langjährigen Branchenerfahrung sind wir zuverlässiger Partner für unsere Mitarbeiter und unsere Kunden im Bereich Pflege.
Dank unserer langjährigen Branchenerfahrung sind wir zuverlässiger Partner für unsere Mitarbeiter und unsere Kunden im Bereich Pflege.
Staff Heroes Consulting GmbH ist ein moderner Personaldienstleister, der qualifizierte Mitarbeiter mit renommierten Unternehmen zusammenbringt. Wir stehen für Zuverlässigkeit, schnelle Prozesse und faire Zusammenarbeit.
Staff Heroes Consulting GmbH ist ein moderner Personaldienstleister, der qualifizierte Mitarbeiter mit renommierten Unternehmen zusammenbringt. Wir stehen für Zuverlässigkeit, schnelle Prozesse und faire Zusammenarbeit.
Unbefristeter Arbeitsvertrag, langfristige Perspektive mit Übernahmeoption durch das Kundenunternehmen Bis zu 30 Tage Urlaub und geregelter Überstundenausgleich Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie weitere Zulagen und Prämienmodelle Persönliche und individuelle Betreuung durch unsere Mitarbeiter in der Niederlassung Deine Aufgaben als Produktionsmitarbeiter Stanz- und Laseranlagen (m/w/d): Versandsteuerung und Abwicklung Koordinieren und Steuern der Versandabwicklung für nationale und internationale Kraftwerks-Projekte, teilweise mit Importabwicklung und Budget Verantwortung und unter Einhaltung kundenvertraglicher Anforderungen Koordination eingesetzte Transportmittel: LKW, Binnenschiff , Seeschiff und Flugzeug Abwickeln, unter Einsatz vorgegebener IT-Tools (hier: „Kanlog“) Erstellen der Versanddokumentation Kommunikation mit dem Lieferanten und Spediteuren in deutscher und englischer Sprache Was erwarten wir von Dir?
.: Nachtschicht 30%, Sonn- und Feiertage mind. 80%) Zusätzliches Urlaubsgeld von derzeit ca. 34,60 € pro Urlaubstag Professionelles und modernes Werkzeug für jeden Mitarbeiter Jobticket, auch zur privaten Nutzung mit geringer Eigenbeteiligung oder Möglichkeit auf kostenfreie Parkplätze Mitarbeiterangebote an Flughafengeschäften Einkaufsmöglichkeiten im Crew-Shop und in der Ringeltaube Verbilligtes Tanken an der Fraport-Betriebstankstelle Verbilligtes Einkaufen in Terminal Shops Kinderbetreuung zu den Konzernbedingungen Planbare Arbeitszeiten: Früh- und Spätschicht im wöchentlichen Wechsel: 06:00-14:18 / 14:00 – 21:48 Uhr Leistungs- und Qualitätsprämie von bis zu 350 € pro Monat Regelmäßige interne Weiterbildungen (z.
.: Nachtschicht 30%, Sonn- und Feiertage mind. 80%) Zusätzliches Urlaubsgeld von derzeit ca. 34,60 € pro Urlaubstag Professionelles und modernes Werkzeug für jeden Mitarbeiter Jobticket, auch zur privaten Nutzung mit geringer Eigenbeteiligung oder Möglichkeit auf kostenfreie Parkplätze Mitarbeiterangebote an Flughafengeschäften Einkaufsmöglichkeiten im Crew-Shop und in der Ringeltaube Verbilligtes Tanken an der Fraport-Betriebstankstelle Verbilligtes Einkaufen in Terminal Shops Kinderbetreuung zu den Konzernbedingungen Regelmäßige Arbeitszeiten (versetze Tagschichten zwischen ca. 06:00-22:00 Uhr, keine Nachtschicht) Leistungs- und Qualitätsprämie von bis zu 350 € pro Monat Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten (z.
.: Nachtschicht 30%, Sonn- und Feiertage mind. 80%) Zusätzliches Urlaubsgeld von derzeit ca. 34,60 € pro Urlaubstag Professionelles und modernes Werkzeug für jeden Mitarbeiter Jobticket, auch zur privaten Nutzung mit geringer Eigenbeteiligung oder Möglichkeit auf kostenfreie Parkplätze Mitarbeiterangebote an Flughafengeschäften Einkaufsmöglichkeiten im Crew-Shop und in der Ringeltaube Verbilligtes Tanken an der Fraport-Betriebstankstelle Verbilligtes Einkaufen in Terminal Shops Kinderbetreuung zu den Konzernbedingungen Regelmäßige Arbeitszeiten (versetze Tagschichten zwischen ca. 06:00-22:00 Uhr, keine Nachtschicht) Leistungs- und Qualitätsprämie von bis zu 350 € pro Monat Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten (z.
Ihr Job: Eigenverantwortliche Durchführung allgemeiner Malertätigkeiten im Innenbereich, inklusive fachgerechtem Streichen von Wänden und Decken Professionelle Vorbereitung von Untergründen für eine optimale Haftung und ein sauberes Ergebnis Fachkundiges Tapezieren verschiedener Oberflächen nach Vorgabe Sorgfältige Abdeckung und Absicherung von Flächen, Möbeln und Einrichtungsgegenständen vor ArbeitsbeginnDurchführung von Qualitätskontrollen zur Sicherstellung eines einwandfreien Arbeitsergebnisses Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung im Maler (m/w/d) oder eine vergleichbare handwerkliche QualifikationErfahrung im Innenbereich ist von Vorteil Sorgfältige und qualitätsbewusste Arbeitsweise mit einem Blick fürs Detail Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie ein zuverlässiges und eigenverantwortliches Auftreten Sicherer Umgang mit Malerwerkzeug und -materialien Wir bieten Ihnen: Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Übernahmechance durch unseren Kunden Mitarbeiter-App für die unkomplizierte Abwicklung von Anliegen, wie z.B. dem Urlaubsantrag und mehr Flexibilität durch exakte StundenerfassungIntensive Betreuung durch einen festen Ansprechpartner Abwechslungsreiche Aufgaben in einem motivierten Team Ihr Kontakt zu Hofmann: Sie sind bereit, Ihre handwerkliche Expertise als Maler (m/w/d) in Frankfurt (Oder) einzubringen und gemeinsam mit uns zu wachsen?
Es erwartet Sie ein modernes Unternehmen mit angenehmem Arbeitsumfeld und angemessener Entlohnung. Wir beschäftigen über 300 Mitarbeiter in unseren Kernbereichen Luft- und Klimatechnik, Reinraumtechnik, Gebäudemanagement und Schutztechnik, die anspruchsvolle Projekte vor allem in Deutschland, aber auch im Ausland realisieren.
Für uns steht die vollste Zufriedenheit unserer Kunden im Vordergrund. Unsere engagierten und motivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben uns mit ihrem Engagement und ihrem hohen fachlichen Können zu dem gemacht, was wir heute sind. In den vergangenen Jahren haben wir zahlreiche Projekte wie z.
Für uns steht die vollste Zufriedenheit unserer Kunden im Vordergrund. Unsere engagierten und motivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben uns mit ihrem Engagement und ihrem hohen fachlichen Können zu dem gemacht, was wir heute sind. In den vergangenen Jahren haben wir zahlreiche Projekte wie z.
Wir sind ein dynamisches und zukunftsorientiertes Unternehmen, das bestrebt ist, unsere Branche zu revolutionieren. Wir glauben an die Kraft der Innovation und suchen einen Mitarbeiter (m/w/d), der unsere Mission teilt. Dein Profil Erfahrung in Präsenz- und Online-Schulungen und/oder Ausbildung von Mitarbeiter/innen Fundierte Kenntnisse in der Microsoft 365-Umgebung, Datenbankverwaltung Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Technikaffinität und schnelle Auffassungsgabe bei komplexen Themen Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Flexibilität und Reisebereitschaft Klingt nach einer passenden Aufgabe für dich?
Wir sind ein dynamisches und zukunftsorientiertes Unternehmen, das bestrebt ist, unsere Branche zu revolutionieren. Wir glauben an die Kraft der Innovation und suchen einen Mitarbeiter (m/w/d), der unsere Mission teilt. Dein Profil Erfahrung in Präsenz- und Online-Schulungen und/oder Ausbildung von Mitarbeiter/innen Fundierte Kenntnisse in der Microsoft 365-Umgebung, Datenbankverwaltung Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Technikaffinität und schnelle Auffassungsgabe bei komplexen Themen Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Flexibilität und Reisebereitschaft Klingt nach einer passenden Aufgabe für dich?
Branchenzuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Schichtzulagen nach dem GVP-Tarifvertrag.In Kooperation mit der Allianz und der Nürnberger Versicherung bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge.Bei Bedarf finanzieren wir individuelle Fortbildungen, die Sie langfristig weiterbringen.Als expertum Mitarbeiter bekommen Sie exklusive Rabatte in über 600 Geschäften und Online-Shops.Auch zu anderen ausgeschriebenen Stellen und Karrieremöglichkeiten beraten wir Sie gern.
Hessischer Rundfunk sucht in eine/n Mitarbeiter*in Personalservice (ID-Nummer: 13693802)
Wir suchen für einen unserer Kunden zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Mitarbeiter/in im Bereich KENNTNISSE technische Berufsausbildung (z.B. als IT Servicetechniker (m/w/d), IT Techniker (m/w/d) im 2nd Level Support, Fachinformatiker (m/w/d) Systemintegration, etc.), Umschulung oder drei Jahre Berufserfahrung im IT-Umfeld Kenntnisse im Microsoft Office Bereich (Installation und Grundeinrichtung) Erfahrung in der selbstständigen Installation, Wartung, Reparatur und Aufrüstung von Hard- und Software Anwendererfahrung in einem Ticketsystem Gute Deutschkenntnisse und idealerweise Englischkenntnisse Führerschein (Klasse B) LEISTUNGEN Tarifgebundener Vertrag (GVP) Festes Monatsgehalt inklusive übertarifliche Bezahlung Projektzulage ab dem ersten Einsatztag Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach GVP Vergütung nach Equal-Pay-Modell Mitarbeiterempfehlungsprogramm Langfristige Kundeneinsätze Hohe Übernahmequote beim Kunden
Wir suchen für einen unserer Kunden zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Mitarbeiter im Bereich KENNTNISSE technische Berufsausbildung (z.B. als IT Servicetechniker (m/w/d), IT Techniker (m/w/d) im 2nd Level Support, Fachinformatiker (m/w/d) Systemintegration, etc.), Umschulung oder drei Jahre Berufserfahrung im IT-Umfeld Kenntnisse im Microsoft Office Bereich (Installation und Grundeinrichtung) Erfahrung in der selbstständigen Installation, Wartung, Reparatur und Aufrüstung von Hard- und Software Anwendererfahrung in einem Ticketsystem Gute Deutschkenntnisse und idealerweise Englischkenntnisse Führerschein (Klasse B) LEISTUNGEN Tarifgebundener Vertrag (GVP) Festes Monatsgehalt inklusive übertarifliche Bezahlung Projektzulage ab dem ersten Einsatztag Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach GVP Vergütung nach Equal-Pay-Modell Mitarbeiterempfehlungsprogramm Langfristige Kundeneinsätze Hohe Übernahmequote beim Kunden
Ihre Aufgaben Steuerung und Überwachung der Zeitplanung und des Fortschritts des gesamten Projektportfolios Prüfung und Bewertung der Planungen im Hinblick auf Machbarkeit, Optimierung und Übereinstimmung mit den Verträgen Erstellung von Forecasts und Earned-Value-Analyse Erkennung von Projektverzögerungen und Mitarbeit beim Ergreifen der Gegenmaßnahmen Unterstützung beim Claim Management Ihr Profil Abgeschlossenes Studium Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Bereich Projektplanung im internationalen Anlagenbau wünschenswert Erfahrung im Umgang mit Primavera oder MS Project Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Sprachkenntnisse von Vorteil Gute Kenntnisse in MS Office Kostenorientierung Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie?
Für uns steht die vollste Zufriedenheit unserer Kunden im Vordergrund. Unsere engagierten und motivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben uns mit ihrem Engagement und ihrem hohen fachlichen Können zu dem gemacht, was wir heute sind. In den vergangenen Jahren haben wir zahlreiche Projekte wie z.
Für uns steht die vollste Zufriedenheit unserer Kunden im Vordergrund. Unsere engagierten und motivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben uns mit ihrem Engagement und ihrem hohen fachlichen Können zu dem gemacht, was wir heute sind. In den vergangenen Jahren haben wir zahlreiche Projekte wie z.
Ihre Aufgaben: Bearbeiten und Kontieren von Rechnungen (Eingangs- und Ausgangsrechnungen) Mitarbeit im kreditorischen und debitorischen Mahnwesen Kontrolle und Bearbeitung von OPOS-Listen Zuarbeiten zu den Monats- und Quartalsabschlüssen inkl. dem Erstellen kleinerer Reportings und Auswertungen Unterstützende Bearbeitung von Reisekosten Allgemeine administrative Aufgaben in der Buchhaltung Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung von mindestens zwei Jahren in der Buchhaltung Praktische Erfahrung mit einem ERP- oder CRM-System wie SAP, Navision, DATEV oder SalesForce Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Gewissenhafte und zuverlässige Arbeitsweise Analytische Fähigkeiten und eine hohe Zahlenaffinität runden Ihr Profil ab Das erwartet Sie: Eine leistungs- und marktgerechte Vergütung Vielfältige, angenehme und teamgeprägte Arbeitsatmosphäre Konsequente Förderung und Weiterentwicklung Kompetente und persönliche Betreuung vor Ort Vorteilhafter Standort mit guter Infrastruktur und Verkehrsanbindung Einen sicheren Arbeitsplatz in einer zukunftssicheren Branche Sie möchten Teil unseres Teams werden: Dann starten Sie noch heute mit uns durch und senden Ihre Bewerbungsunterlagen an bewerbung@intimegmbh.de Bei Fragen können Sie sich auch gerne telefonisch unter 06151-425804 bei uns melden.
Das bieten wir Ihnen: Sonderzahlung / Leistungsprämie 30 Urlaubstage (5 Tage / Woche) Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Essenszuschuss für Gerichte aus unserer Frischeküche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Talentmanagement zu Ihrer beruflichen Karriere-Entwicklung 3.000 € Prämie pro Mitarbeiterempfehlung Sonderpreise in unseren GDA-Hotels Mobilitätsangebote - JobTicket und JobRad Mitarbeiter-Rabatte (Mode, Reisen, Lebensmittel und vieles mehr...) Das sind Ihre Aufgaben: Mit Professionalität, Herzlichkeit und Engagement sorgen Sie für unsere Bewohner und Gäste Sie führen allgemeine Servicetätigkeiten durch Sie sind mit Verantwortlich für die Vor- und Nachbereitung, sowie Begleitung von Veranstaltungen Sie wirken mit bei der Einhaltung von Sauberkeit, Ordnung und der Hygienevorschriften Das sind Sie: Sie haben erfolgreich eine Ausbildung im Restaurantfach (m/w/d) oder mehrjährige Erfahrungen mit gastronomischen Hintergrund absolviert Sie sind zuvorkommend und besitzen die Leidenschaft mit und für Menschen zu arbeiten Sie besitzen Service- und Qualitätsbewusstsein, sowie Verständnis für unsere Bewohner und Gäste Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse Wir freuen uns auf Sie und Ihre Bewerbung!
Das bieten wir Ihnen: Sonderzahlung / Leistungsprämie 30 Urlaubstage (5 Tage / Woche) Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Essenszuschuss für Gerichte aus unserer Frischeküche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Talentmanagement zu Ihrer beruflichen Karriere-Entwicklung 3.000 € Prämie pro Mitarbeiterempfehlung Sonderpreise in unseren GDA-Hotels Mobilitätsangebote - JobTicket und JobRad Mitarbeiter-Rabatte (Mode, Reisen, Lebensmittel und vieles mehr...) Das sind Ihre Aufgaben: Umsetzung festgelegter Standards und QM- Vorgaben Durchführung von Betreuungs- und Aktivierungsmaßnahmen, die das Wohlbefinden, den physischen Zustand oder die psychische Stimmung der betreuten Bewohner positiv beeinflussen Das sind Sie: Sie verfügen über eine Weiterbildung zur Betreuungskraft gem. §43 SGB XI Sie haben bereits Erfahrung in der Betreuung Zu Ihren Stärken gehören Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Sie verfügen über eine hohe Kommunikations- und Sozialkompetenz Wünschenswert sind Kenntnisse oder Interesse an einer EDV-gestützten Pflegeprozessdokumentation Sie haben Interesse an Ihrer persönlichen Weiterentwicklung Wir freuen uns auf Sie und Ihre Bewerbung!
Das bieten wir Ihnen: Sonderzahlung / Leistungsprämie 30 Urlaubstage (5 Tage / Woche) Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Talentmanagement zu Ihrer beruflichen Karriere-Entwicklung 3.000 € Prämie pro Mitarbeiterempfehlung Sonderpreise in unseren GDA-Hotels Mobilitätsangebote - JobTicket und JobRad Mitarbeiter-Rabatte (Mode, Reisen, Lebensmittel und vieles mehr...) Das sind Ihre Aufgaben: Vor- und Zubereitung der kalten und warmen Speisen aus gesunden, frischen und saisonalen Produkten Anrichten der Speisen sowie Unterstützung bei der Essensausgabe Mitwirken bei der Anleitung der Auszubildenden Einhaltung des HACCP Konzepts sowie die Einhaltung der Hygiene- und Qualitätsstandards Das sind Sie: Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Koch (w/m/d).
Außerdem die Fähigkeit zur eigenverantwortlichen Arbeit. Unser Angebot: Als Mitarbeiter der Deutschen Seniorenstift Gesellschaft profitieren Sie von zahlreichen Vorteilen: ein attraktives Gehalt übertarifliche Zuschläge Jahressonderzahlung Jubiläumsprämien 30 Urlaubstage + unternehmenseigener Feiertag nach Himmelfahrt JobRad-Leasing Corporate Benefits Zuschuss zur Kita und zur Altersvorsorge Kontakt: Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich einfach online.
Außerdem die Fähigkeit zur eigenverantwortlichen Arbeit. Unser Angebot: Als Mitarbeiter der Deutschen Seniorenstift Gesellschaft profitieren Sie von zahlreichen Vorteilen: ein attraktives Gehalt übertarifliche Zuschläge Jahressonderzahlung Jubiläumsprämien 30 Urlaubstage + unternehmenseigener Feiertag nach Himmelfahrt JobRad-Leasing Corporate Benefits Zuschuss zur Kita und zur Altersvorsorge Kontakt: Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich einfach online.
Das bieten wir Ihnen: Planungssicherheit: Dienstpläne für den ganzen Monat Falls es doch zu Engpässen kommt: Einspringprämie für Vertretungen Sonderzahlung / Leistungsprämie 30 Urlaubstage (5 Tage / Woche) Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Essenszuschuss für Gerichte aus unserer Frischeküche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Talentmanagement zu Ihrer beruflichen Karriere-Entwicklung 3.000 € Prämie pro Mitarbeiterempfehlung Sonderpreise in unseren GDA-Hotels Mobilitätsangebote - JobTicket und JobRad Mitarbeiter-Rabatte (Mode, Reisen, Lebensmittel und vieles mehr...) Das sind Ihre Aufgaben: Durchführung der Grundpflege und Wahrnehmen von Betreuungsaufgaben Durchführung von hauswirtschaftlichen Tätigkeiten Unterstützung der Pflegefachkräfte bei pflegerischen Tätigkeiten bzw.
Das ist Tintschl Die Tintschl Gruppe mit Hauptsitz in Erlangen steht seit 1997 für Premiumdienstleistungskompetenz in den Bereichen Personal, Engineering und IT. Unsere Mitarbeiter sind auf die Umsetzung von technisch und organisatorisch anspruchsvollen Projekten für unsere bundesweit ansässigen Kunden spezialisiert.
Das ist Tintschl Die Tintschl Gruppe mit Hauptsitz in Erlangen steht seit 1997 für Premiumdienstleistungskompetenz in den Bereichen Personal, Engineering und IT. Unsere Mitarbeiter sind auf die Umsetzung von technisch und organisatorisch anspruchsvollen Projekten für unsere bundesweit ansässigen Kunden spezialisiert.
Das bietet dir die Fraport Facility Services GmbH: Übertarifliche Vergütung + Zuschläge Urlaubsgeld von 34 € pro Urlaubstag Modernes Werkzeug für jeden Mitarbeiter Jobticket oder kostenfreie Parkplätze Mitarbeiterrabatte in Flughafengeschäften Vergünstigtes Tanken und Einkaufen Kinderbetreuung zu Konzernbedingungen Planbare Arbeitszeiten: Früh- und Spätschicht im wöchentlichen Wechsel: 06:00-14:18 / 14:00 – 21:48, keine Nachtschicht Leistungsprämien bis zu 350 € monatlich Weiterbildungsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub Deine Aufgaben: Instandsetzung und Inspektion von Fahrzeugen Erneuerung defekter Bauelemente Montage/Demontage und Schweißarbeiten UVV-Prüfung und Anpassungsarbeiten Das bringst du mit: Abgeschlossene Ausbildung im Metallbereich als Metallbauer (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d) oder vergleichbar Schweißkenntnisse von Vorteil Führerschein Klasse B wünschenswert Gute Deutschkenntnisse Wir freuen uns auf deine Bewerbung und stellen direkt den Kontakt zu deinem neuen Arbeitgeber her.
Als Organisatorische Assistenz für Anlagenbetrieb (m/w/d) sorgst Du für ein Wohlfühlgefühl unserer Mitarbeiter*innen am Standort in Frankfurt Höchst sowie bei Investor*innen, und Besucher*innen. Du sorgst für den reibungslosen Ablauf des Bürobetriebs und trägt zur Verbesserung der Unternehmensabläufe und des täglichen Betriebs bei.
Überprüfung und Genehmigung von Gehaltsdaten auf Richtigkeit Durchführung und Unterstützung bei der ausgelagerten Gehaltsabrechnung Verwaltung des internen Zeiterfassungssystems (Erstellen und Schließen von Konten, Nachverfolgung von Krankheitsurlaub und Abwesenheiten von Mitarbeitern, Zählen von Urlaubstagen für Neueinstellungen, Ändern von Mitarbeiterdaten) Unterstützung der Mitarbeiter bei Fragen zur Gehaltsabrechnung Verwaltung des Urheberrechtssystems Unterstützung bei der monatlichen Gehaltsabrechnung Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen - u. a.